Herzlich Willkommen bei den gewerkschaftlich Aktiven des Adient Standorts Burscheid

Wir die IG Metall bei Adient in Burscheid

Die IG Metall ist die zuständige Gewerkschaft für alle Betriebe der Metallindustrie, deren Handwerks- und Dienstleistungszweige, der Textil- und Bekleidungswirtschaft, sowie der Holz- und Kunststoffverarbeitung. Bei den Adient Unternehmen am Standort Burscheid konnten wir mit Unterstützung der IG Metall-Mitglieder im November 2018 einen Betriebsrat wählen. Seither ist viel passiert und wir haben uns weitere Ziele gesetzt. Auf dieser Seite informieren die gewerkschaftlich Aktiven sowie die Geschäftsstelle der IG Metall Köln-Leverkusen über aktuelle Themen und Projekte.

Gemeinsam für uns bei Adient!

Als Gewerkschafterinnen und Gewerkschafter setzen wir uns für Beschäftigtenrechte ein, durch Tarifverträge sorgen wir für bessere Arbeitsbedingungen und mit gesellschaftspolitischen Forderungen beeinflussen wir die gesetzlichen Rahmenbedingungen für Beschäftigte. Das können wir nur gemeinsam, wer uns in der Tarifrunde unterstützen möchte, kann hier Mitglied der IG Metall werden

www.igmetall.de/beitreten


Grußwort Angestelltenausschuss

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Im Angestelltenausschuss der IG Metall Köln-Leverkusen tauschen sich Beschäftigte der Bereiche Forschung&Entwicklung, Verwaltung, IT, ... aus. Sie kommen aus den Betrieben der regionalen Unternehmen, unter anderem

Ford Werke

Hanon Systems

Leybold

Atlas Copco

Deutz AG

Atos

Siemens AG

... wer mitmachen möchte, ist herzlich eingeladen!



Dafür stehen wir: Entgeltgerechtigkeit und Standortsicherung

„Das ist unsere Forderung: 8,5 % Entgelterhöhung“

die Tarifkommission hat am 04.10.2023 die Forderung zum Entgelttarifvertrag beschlossen. Nach einer mehrstündigen Diskussion der Tarifkommission steht die Forderung von 8,5% Entgelterhöhung ab 01.01.2023 für eine Laufzeit von 12 Monaten, sowie die Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie von 1000,- € in 2023. Da die Tarifkommission eine Stärkung der unteren Entgelte erreichen möchte, sollen die Entgelte alle jener um 560,- € monatlich steigen, die weniger als die Beitragsbemessungsgrenze der deutschen Rentenversicherung verdienen. Für die Entgelte darüber fordert die Tarifkommission eine Erhöhung von 7,3%. 

Mit dem Arbeitgeber fand ein erstes Gespräch zu den Forderungen statt, einen Folgetermin hat er bis zum 06.11.2023 nicht abgestimmt.

Die letzten Jahre brachten gute wirtschaftliche Ergebnisse bei Adient, die Auftragslage ist gut. Bisherige Entgelterhöhungen waren moderat und lagen hinter der branchenweiten Entwicklung. Wir fordern jetzt eine angemessene Beteiligung der Beschäftigten!

Gemeinsam treten wir für eine Erhöhung von 8,5% ein!

Wenn Du die Tarifrunde unterstützt, tritt in die IG Metall ein! Denn einen höheren Abschluss als in den letzten Jahren können wir nur durchsetzen, wenn wir gemeinsam dafür einstehen.

Gute Tarifverträge mit einer starken IG Metall

Für Rückfragen an die IG Metall:

Sandra Osterrieder

Paul Hecker


Vorteile als Mitglied

Es gibt viele gute Gründe sich für mehr Arbeits- und Lebensqualität zu engagieren – mit vereinten Kräften und erfolgreich. So haben die Mitglieder der IG Metall höhere Einkommen, kürzere Arbeitszeiten und längeren Urlaub erkämpft. Auch in wirtschaftlich schweren Zeiten gilt es, die Kaufkraft der Beschäftigten zu erhalten, ihnen im Betrieb den Rücken zu stärken und energisch für mehr soziale Gerechtigkeit in der Gesellschaft einzutreten. 

Schutz

Im Konflikt stehen wir an Ihrer Seite: Wir unterstützen Sie nicht nur finanziell bei Streik- oder Notfällen, sondern bieten auch Rechtsschutz im Arbeits- und Sozialrecht. Wir helfen Ihnen, zu Ihrem Recht zu kommen. Notfalls vor Gericht. Die Experten vom DGB-Rechtsschutz stehen unseren Mitgliedern im Ernstfall kostenlos zur Verfügung.

Erfolgreiche Tarifpolitik

Wir handeln mit den Arbeitgebern faire Lohnerhöhungen aus. Die ausgehandelten Tarifverträge gelten jedoch nur für IG Metall-Mitglieder. Nur Mitglieder haben einen verbindlichen Rechtsanspruch auf die tariflichen Leistungen. Für alle anderen gelten die gesetzlichen Regelungen – und die sind oft schlechter. Hier gilt das solidarische Prinzip: Je mehr Mitglieder die IG Metall hat, desto mehr kann die IG Metall bei Tarifverhandlungen für ihre Mitglieder aushandeln. 

Erfolgreiche Betriebspolitik

Wir kümmern uns vor Ort in den Betrieben. Unsere Betriebsräte und Vertrauensleute sind jederzeit ansprechbar und helfen Ihnen zum Beispiel bei Arbeitsschutz, Urlaubsanspruch oder Überstundenregelungen.

Wir beraten und unterstützen Sie persönlich

Wir bieten mehr als nur Standardantworten. In der Geschäftsstelle Köln stehen unsere Fachberater als kompetente Ansprechpartner zur Verfügung.

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